Antalis CSR strategie: Inspirace a vedení
CSRSpolečnost Antalis si pro období 2016-2020 stanovila ambiciózní plán založený na 4 hlavních pilířích. Ty zahrnují hlavní zásady společnosti. Každá iniciativa je předmětem specifického akčního plánu pro jednotlivé sektory, s podporou ukazatelů výkonnosti a monitorování. Tato společná strategie, založená na normě ISO 26000, zaručuje uznání, pokud jsou dopady aktivit firmy Antalis v definovaném rámci a v nejpřísnějším souladu s mezinárodními standardy.
“CSR vidíme jako generátor příležitostí. Podporuje inovace, respektuje očekávání všech zúčastněných stran a poskytuje stabilní základnu pro rozvoj relevantních řešení”
Hervé Poncin, CEO.
Správa a řízení
1. Politika CSR, reporting a síť korespondentů
- Vize společnosti Antalis
Vypracovat strategii sociální odpovědnosti podniků založenou na měřitelných cílech. Identifikovat konkrétní opatření podporovaná standardizovanými postupy reportingu, ověřenými nezávislými třetími stranami. Vybudovat a posílit síť korespondentů CSR ve všech pobočkách a pro všechny definované iniciativy.
- Cíle pro rok 2020
Identifikovat konkrétní opatření podporovaná standardizovanými postupy reportingu, ověřenými nezávislými třetími stranami. Vybudovat a posílit síť korespondentů CSR ve všech pobočkách a pro všechny definované iniciativy.
2. Podnikatelská etika
- Vize společnosti Antalis
Posílit dohledatelnost výrobků, omezit rizikové zdroje dodávek. Zvýšit podíl odpovědných dodavatelů a posílit oběhové hospodářství.
- Cíle pro rok 2020
Vložit 85% našeho objemu nákupu do komplexně dosledovatelného postupu včetně náležité péče.
Přírodní zdroje
1. Dohledatelnost a odpovědné řízení dodavatelského řetězce
- Vize společnosti Antalis
Posílit dohledatelnost výrobků, omezit rizikové zdroje dodávek. Zvýšit podíl odpovědných dodavatelů a posílit oběhové hospodářství.
- Cíle pro rok 2020
Vložit 85% našeho objemu nákupu do komplexně dosledovatelného postupu včetně náležité péče.
2. Energie
- Vize společnosti Antalis
Snížit negativní dopady na životní prostředí skrz energetickou hospodárnost a lépe zvládat vznik uhlíkové stopy způsobenou dopravou
- Cíle do roku 2020
Zapojit naše klíčové sklady do certifikace ISO50001. Monitorovat 90% vzniku uhlíkové stopy z dopravy přes Antrak®.
Lidské zdroje
1. Zdraví a bezpečnost
- Vize společnosti Antalis
Garantovat bezpečné a zdravé pracovní prostředí a zároveň rozvíjet dobré životní a pracovní podmínky pro všechny zaměstnance. Ve všech aspektech usilovat o nulovou šanci na utrpění pracovního úrazu a onemocnění.
- Cíle do roku 2020
Úrazy s následnou pracovní neschopností
2. Zaškolování zaměstnanců
- Vize společnosti Antalis
Zkvalitnit zaškolení zaměstnanců s cílem přizpůsobit se novým požadavkům trhu a vytvořit nová pracovní místa prostřednictvím zaučení.
- Cíle do roku 2020
80% zaškolených zaměstnanců každý rok; 14 hodin na zaměstnance za rok.
Nabídka produktů
1. Ekologická odpovědnost
- Vize společnosti Antalis
Rozvíjet poptávku po ekologicky odpovědných produktech a nabízet širokou škálu inovativních produktů. Podporovat a propagovat nabídku recyklovaných výrobků umožňující oběhové hospodářství.
- Cíle do roku 2020
Definovat a rozvíjet naši ekologicky odpovědnou nabídku v oblasti Obalových materiálů a Vizuální komunikace.
